Resumo: No Brasil e no mundo existe uma grande diversidade de rendimentos do trabalho e isto também se manifesta na comparação entre os rendimentos dos ocupados do sexo masculino e feminino, mesmo naqueles setores de atividade em que as mulheres têm maior participação. Esta monografia se propõe a fazer um breve estudo sobre a diversidade de rendimentos no setor de Atividades Sociais (Educação, Saúde, Assistência e Previdência Social), no ano de 2006, de uma perspectiva de gênero (homens e mulheres), sob a influência de diferentes variáveis do mercado de trabalho (idade do trabalhador, nível educacional, posição na ocupação), de acordo com os microdados da Pesquisa por Amostra de Domicílios (PNAD) de 2006. O estudo deste setor se fez muito importante por ele apresentar um grande percentual de mulheres ocupadas, quando comparado aos demais setores de atividades. Mesmo com esta forte presença feminina, tal setor ainda se mostra dispare quando comparados os rendimentos recebidos entre homens e mulheres nele ocupados. Ao final deste trabalho, após algumas importantes análises ao longo dos capítulos desta monografia, o que ficou verificado é que são diversas razões que influem nessa diversidade, sendo elas devido a fatores culturais, sociais e econômicos de nossa sociedade que ainda persistem com o passar dos anos. Tais temas foram brevemente explanados neste trabalho de conclusão de curso e comprovaram alguns dos porquês de que ainda persistem os diferentes rendimentos entre homens e mulheres, mesmo em setores onde as mulheres preponderam e mesmo com melhorias no direito de igualdade entre os sexos no mercado de trabalho. Na verdade, tudo se dá por uma somatória de fatores que o leitor poderá acompanhar ao longo das páginas seguintes.

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Abstract: In Brazil and the world is a great diversity of earnings and this also manifests itself in the comparison between the incomes of employed males and females, even in those sectors of activity in which women have greater participation. This paper aims to make a brief study on the diversity of income in the sector of Social Activities (Education, Health, Relief and Welfare), in 2006, from a gender perspective (men and women), under the influence of different variables of the labor market (the worker's age, educational level, occupation position), according to the Search for micro sample of Households (PNAD) of 2006. The study of this sector was very important for him to present a large percentage of women employed, compared to other sectors of activity. Even with this strong female presence, this sector still shows fire when comparing the income received between men and women it occupied. At the end of this work, after some important tests over the chapters in this monograph, which was found several reasons that are affecting this diversity, which are due to cultural factors, social and economic in our society that still persist over the years. These issues were briefly explained in this work of completion of travel and showed some of the whys that still persist between the different income men and women, even in sectors where women preponderam and even with improvements in the law of equality between the sexes in the labor market. In fact, everything happens for a sum of factors that the reader can follow along on the following pages. Ver menos